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Référence: OFR-65583
Date de publication: 02/01/2025
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Responsable Commercial Dijon F/H
Famille de fonction : Information promotionnelle
Prise de poste non définie
BAC+2, diplôme VM non requis
Côte-d'Or
Nombre de postes non défini
CDI
Rémunération non définie
Description du poste et des missions
Envie de relever un challenge commercial dans un environnement passionnant ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Commercial pour les gammes Wound Care !
Votre secteur : Dijon (21) – Mâcon (71) – Bourg-en-Bresse (01) – Lons-le-Saunier (39).
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des professionnels de santé en pharmacie, des Infirmiers/Infirmières en ville et des Revendeurs.
Votre rôle_
Développer nos parts de marché afin de faire connaitre au plus grand nombre nos produits innovants en soin des plaies.
Vos missions_
- Atteindre les objectifs de vente du secteur en mettant en place une tactique commerciale locale prenant en compte l’ensemble des clients.
- Respecter le plan de vente et mettre en œuvre les actions commerciales liées à la segmentation et au ciblage du portefeuille clients.
- Développer une relation long-terme afin d’augmenter nos parts de marché.
- Planifier et s'assurer d'une traçabilité de l'activité commerciale via le CRM, pour garantir une couverture appropriée des comptes clés.
- Utiliser l’ensemble des outils disponibles afin d’optimiser les ventes, notamment les opérations marketing et les supports d’éducation.
- Donner des feedbacks et solliciter les équipes Marketing et la Direction des Ventes sur les outils / stratégies attendues par le marché.
Profil souhaité
Votre profil_
- Un diplôme de l'enseignement supérieur.
- Une expérience commerciale confirmée (de préférence) en pharmacie ou en visite médicale.
- Du dynamisme et de la curiosité.
- Un sens de l’organisation et de l’engagement.
Nous vous offrons_
- Un accueil lors du Welcome Day pour vous approprier notre culture d'entreprise.
- Un Onboarding pour découvrir notre métier et notre marché.
- Un management bienveillant et à l'écoute.
- Des outils Marketing impactants pour vous soutenir.
- Un package de rémunération compétitif (fixe + variable déplafonné, intéressement et participation, forfait repas, indemnité d'occupation du domicile).
- Un véhicule de fonction : vous possédez impérativement un permis de conduire en cours de validité.
- En moyenne, 16 jours de repos par an en supplément des congés légaux.
- Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international.