Superviseur de fabrication
Secteur : Industrie du médicament humain Famille de fonction : Fabrication / ConditionnementDescription du poste et des missions
Pharmélis, cabinet de recrutement spécialisé et organisme de formation, partenaire depuis plus de 18 ans des industries de Santé (Pharmaceutique, Cosmétique, Dispositifs Médicaux, Biotechnologie...), accompagne son client, laboratoire Pharmaceutique International, dans le recrutement de son Superviseur de fabrication (H/F).
Profil souhaité
Rattaché(e) au Responsable Production, vous êtes en charge d’organiser l’activité et d’assurer le bon fonctionnement du service de fabrication afin de mettre à disposition les produits selon les plannings définis.
Pour cela vous devez :
- Manager les équipes de fabrication et maintenance sur lignes (développer les compétences des collaborateurs, réaliser leurs entretiens, définir leurs besoins de formation…)
- Organiser le travail quotidien de l’atelier à partir des plannings de production,
- Suivre les lancements de production et les contrôles en cours de production,
- Informer régulièrement sur le respect du planning, les actions mises en place, les dysfonctionnements, écarts… (communication ascendante et descendante),
- S’assurer que les produits sont fabriqués, stockés conformément aux instructions,
- Faire appliquer les BPF, procédures et consignes en vigueur,
- Être garant de la qualité et de la sécurité des opérations de production
- Assurer le contrôle de l’entretien des locaux et matériels,
- Participer à la formation interne du personnel,
- Proposer des plans d’amélioration et des CAPA…
- Créer, modifier, mettre à jour les procédures et instructions de travail,
- Participer aux investigations en cas de non-conformité, mise en place d’actions correctives,
- Participer aux audits internes ou externes,
- Participer aux projets transverses.
Compétences requises
De formation Bac+2 à Bac +5, vous disposez d'une première expérience managériale.
Maitrise des BPF, des outils de production et de l’informatique (Word, Excel, ERP)
Connaissances générales des règles d’hygiène et de sécurité.
Management de proximité, connaissance des démarches de progrès et d’amélioration continue
Qualités requises : Rigueur, Autonomie, Communication, Organisation, Leadership
Anglais (lectures techniques / rédaction simple)