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Référence: OFR-79906
Date de publication: 29/10/2025
Offre consultée 32 fois
Office Manager
Secteur : Biotechnologies Famille de fonction : Services généraux
Prise de poste : 05/01/2026
BAC+2, diplôme VM non requis
, BAC +3/+4
Loire-Atlantique
Nombre de poste : 1
CDI
À négocier
Description du poste et des missions
Pharmélis, cabinet de recrutement et organisme de formation, partenaire depuis plus de 19 ans des industries de Santé (Pharmaceutique, Cosmétique, Dispositifs Médicaux, Biotechnologie...), accompagne son client, une start-up dynamique et innovante qui développe des produits pour le traitement du cancer, dans le recrutement d'un(e) Office Manager.
Profil souhaité
Vos missions :
- Gestion administrative : suivi des dossiers, organisation des déplacements, relations fournisseurs, gestion des locaux et des prestataires.
- Comptabilité & trésorerie : participation à la mise en place d’un outil de gestion, suivi des factures et notes de frais, préparation des éléments pour le cabinet comptable, suivi de la trésorerie et des procédures de paiements, élaboration de procédures internes et suivi budgétaire.
- Ressources humaines : gestion administrative du personnel (contrats, paie, absences, procédures…), onboarding, formations et événements internes.
- Communication : mise à jour du site web, création de contenus pour les réseaux sociaux (LinkedIn, newsletters, etc.).
- RGPD & protection des données : veiller à la conformité et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques.
Cette description prend en compte les principales responsabilités. Elle n'est pas limitative.
Temps Partiel : 50 – 60%
Compétences requises
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement agile ou en start-up.
- Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément.
- À l’aise avec les outils bureautiques et logiciels de gestion, la connaissance de Pennylane est un plus.
- Connaissance des processus RH et bases comptables.
- Anglais professionnel pour échanger avec les partenaires.
Pourquoi rejoindre cette start-up ?
- L’opportunité de participer activement à la structuration d’une start-up en plein essor.
- Une équipe dynamique et bienveillante.
- Des missions variées et évolutives.
Si vous aimez les environnements où tout bouge vite et où votre impact se voit au quotidien, Postulez !
Informations du recruteur
Nom et prénom
PARMENTIER Lauriane
Téléphone