Responsable équipe production
Famille de fonction : Fabrication / Conditionnement
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. En France, plus de 20 000 hommes et femmes passionnés re ...
Description du poste et des missions
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable d'équipe production (rythme 2*8)
Lieu : Maisons-Alfort
À propos du poste
Sanofi Maisons-Alfort, situé à proximité de Paris, est un acteur majeur de la production d’injectables avec près de 150 millions de seringues produites chaque année. Près de 80% de la production du site est destinée à l’exportation. Le site est certifié ISO 50001 suite à la mise en place de son système de management environnemental et de son processus d'amélioration continue de l'environnement dans toutes ses activités. Les pathologies que nous traitons ? Les thromboses veineuses, phlébites et l’infarctus du myocarde.
Contexte :
Le secteur packaging flacons est composé de 20 collaborateurs : 2 équipes fonctionnant en 2*8. Vous serez rattaché(e) au responsable d'atelier de production flacons et aurez la responsabilité d'une équipe de production dédiée à l’inspection, l’étiquetage et le conditionnement automatisé et manuel des produits flacons. De nombreux défis sont à venir avec une composante projet forte : mireuse automatique, nouvelles technologies, transfert produit, revamping ligne de conditionnement…
Principales responsabilités :
Planifier les ressources matérielles, techniques et humaines afin d’optimiser le fonctionnement de la ligne de conditionnement
Gérer les ressources humaines et animer l’équipe
Déployer la communication sur le plateau à travers les rituels (+QDCI, Bilan mensuel, ...)
Préparer et compiler les dossiers de lot (revue et engagement)
Evaluer la conformité de la production et garantir les données de production
Commander et gérer l’approvisionnement des articles de conditionnement en fonction des plannings et de l’activité
Contribuer aux déclarations de production et aux suivis de productivité
Contrôler la maintenance des locaux et des machines en état de fonctionnement et de propreté
Organiser et suivre la formation d’habilitation du personnel au poste
Maintenir la zone d’inspection et de conditionnement en état de conformité
Proposer et mettre en place d’actions d’amélioration continue en collaboration avec le Support, Qualité et le Gestionnaire de Production
Remplacer le responsable d’équipe de production homologue en cas d’absence
À propos de vous
Expérience :
Expérience professionnelle significative en production
Expérience managériale réussie dans un environnement de production et/ou industriel
Compétences générales et techniques :
Vous faites preuve de méthode et d’organisation dans le suivi de différents sujets en transverse
Vous savez collecter et organiser des données afin d’en déduire des informations pertinentes (évaluation d’impact, actions d’amélioration etc.)
Vous animez, motivez, évaluez, développez une équipe de collaborateurs
Vous maîtrisez les référentiels Qualité et une première expérience dans les procédés d’inspection visuelle et/ou de conditionnement serait un avantage
Formation :
Pharmacien, ingénieur ou expérience équivalente
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
