ALTERNANT CHEF DE PRODUIT MARKETING (F/H)

Description du poste et des missions

Fondé en 2003, Horus Pharma est devenu un acteur majeur de l’ophtalmologie en France et Europe. Grâce à une forte dynamique d’innovation, la société commercialise aujourd’hui un portefeuille large de plus de 50 produits et compte plus de 200 collaborateurs. 

Depuis 2015, Horus Pharma a amorcé une politique d’expansion internationale et est désormais présent via des filiales dans 10 pays européens. À l’image de ses dirigeants, le laboratoire reflète le goût d’entreprendre ainsi que la passion pour l’ophtalmologie. Il combine la flexibilité et le climat d’une entreprise familiale en constante évolution.

Dans cet environnement dynamique, les possibilités d’évolutions en interne sont nombreuses avec un investissement important dans la formation et la promotion des collaborateurs. Par ailleurs, nous avons récemment lancé un programme ambitieux visant à réduire l’empreinte environnementale de la filière (Eco’ Ophtalmo - https://www.horus-pharma.com/fr/content/54-programme-eco-ophtalmo) et nous sommes engagés dans la RSE par nature. 

Nous serons très heureux de vous accueillir dans notre nouveau siège social niçois au cœur de l’Eco-Vallée. Ce lieu d’échanges offre un cadre travail design et convivial illustrant les valeurs de notre entreprise : proximité, dynamisme et solution.

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel ? 

Nous ouvrons un poste en alternance à pourvoir pour octobre 2025 !

Localisé à Nice

Rattaché à 2 Chefs de Produits, vous accompagnerez la mise en œuvre de la stratégie marketing afin de développer le chiffre d’affaires et la rentabilité de vos produits tout en veillant au respect de la réglementation.

Vos principales missions seront les suivantes :

Marketing stratégique et opérationnel :

• Participer à l'élaboration des stratégies marketing 


• Assurer la mise en œuvre des actions de marketing opérationnel


• Intervenir en support auprès des équipes terrain et lors des présentations / formations marketing internes


• Soutenir l’équipe marketing lors de communications / évènements scientifiques (congrès notamment)


• Être le relai avec les différents services connexes : réglementaire, ventes, médical, logistique, et service client.

Analyse de marchés / Marketing intelligence :

• Analyser et faire un suivi des ventes et performances des gammes de produits


• Effectuer une veille concurrentielle 

VOTRE APPORT :

Vous disposez 

• d’une formation scientifique (Pharmacie, Biologie, Ingénieur…) et vous souhaitez vous spécialiser en marketing à travers un Master,


• d’une formation d’école de commerce et vous souhaitez vous spécialiser en marketing pharmaceutique.

Vous faites preuve de rigueur et d’organisation et vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles et de communication. Aussi, vous appréciez le travail en équipe et vous êtes volontaire et motivé pour rejoindre une entreprise qui saura vous confier de réelles responsabilités et vous permettra de participer au lancement de nouveaux produits.

Horus Pharma s’engage à favoriser l’innovation et à promouvoir la diversité et l’inclusion. 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. 

NOTRE CONTRIBUTION :

• Les transports en commun remboursés à 100%


• Une intégration personnalisée avec un parcours de formation organisé dès votre arrivée


• Un siège social niçois neuf au cœur de l’Eco-Vallée qui offre un cadre de travail chaleureux et moderne 


• Des évènements QVT tout au long de l’année : petits-déjeuners, sessions sport et yoga, moments de convivialité

COMMENT POSTULER :

Vous vous reconnaissez dans le profil que nous recherchons ? Merci d’envoyer votre CV sous la référence ALTMKG à l’adresse : recrutement@horus-pharma.com.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Un échange téléphonique avec Alicia, Chargée de Recrutement


2. Un premier RDV avec vos deux futurs managers et Alicia à notre siège ou par Teams 


3. Un dernier RDV au sein de notre siège pour les candidats rencontrés en distanciel avec la Directrice Marketing

Informations du recruteur

Lieu de la mission