Adjoint Encadrement Logistique H/F - CDD
Secteur : Industrie du médicament humain Famille de fonction : Logistique industrielle
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. En France, plus de 20 000 hommes et femmes passionnés re ...
Description du poste et des missions
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Adjoint(e) d’encadrement Logistique
Location : Val-De-Reuil
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Date de début de contrat : asap
Date de fin de contrat : 31/12/2025
Rythme de travail : Nuits fixes avec possibilités de travailler en journée, pas de déplacements
A propos du poste
Nous fournissons chaque année 4,3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre travail, en tant qu'Adjoint d'Encadrement Logistique au sein du secteur Logistique, sera d’être à la fois en support aux équipes de production mais également manager d’une équipe d’environ 15 personnes maximum sur un rythme de travail nuits fixes.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités
Management d'équipe : S'assurer du bon niveau de formation de son personnel, de sa bonne compréhension et de l'application des procédures et règles ; Développer les compétences de ses collaborateurs pour accroître les compétences individuelles et collectives ; Assurer les étapes du management de la performance : entretiens individuels, transmission des objectifs, définition des besoins de formation
Gestion de son activité : Animer ou participer aux différentes instances de pilotage d’activité de son équipe ; Assurer l’approvisionnement des ateliers de production en matières, produits et consommables dans le respect des plannings de production, en lien avec la production et la planification, dans son rythme de travail en continuité avec les différentes équipes ; Garantir la fiabilité des stocks dans ses zones de stockage, maîtrise ses taux d’occupation ; Assurer le suivi de ses équipements pour garantir un fonctionnement sur le long terme ; Mettre en œuvre les actions nécessaires à assurer la qualité et la sécurité au sein de son service
Contribution à l'amélioration continue et au développement de la performance de son secteur : Anomalies, CAPAs, CCR, projets, qualification, documentation, HSES
Participation aux projets
À propos de vous
Expérience
Une expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement industriel avec des contraintes HSE et qualité (pharmaceutique, cosmétique, agro-alimentaire, automobile, électronique)
La connaissance de l'environnement logistique et les CACES : - R489 1B, 3 et 5, R485 catégorie 2 seraient un plus
Aisance avec les outils informatiques (SAP, Office)
Compétences générales
Leadership et capacité managériale
Communication, animation et force de proposition
Esprit d’équipe et capacité à travailler en transverse
Réactivité / capacité d’adaptation
Pourquoi nous rejoindre ?
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
Saisissez l'opportunité de développer vos compétences en logistique et d'être en interaction avec l'ensemble du site de Val-de-Reuil
Toujours progresser. Découvrir l'extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
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