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Référence: LIVING4000 Date de publication: 24/06/2025 Offre consultée 85 fois

Chef de Produit H/F

Secteur : Industrie du médicament humain Famille de fonction : Marketing
Prise de poste : 03/11/2025 BAC +5 Hauts-de-Seine
Nombre de postes : 2 CDI Rémunération non définie
Postuler sur le mail du recruteur
aude@livingstone-rh.com
LIVINGSTONE RH
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Description du poste et des missions

Notre client est une middle-pharma internationale à l’actionnariat familial, employant environ 3000 collaborateurs dans 90 pays et offrant un cadre de travail particulièrement entrepreneurial favorisant la responsabilisation et le développement de ses équipes.



Il s’appuie sur la performance de ses investissements en R&D pour développer des solutions innovantes dans diverses aires thérapeutiques, notamment dans les maladies rares, et dispose d’unités industrielles de pointe et d’un solide réseau international.



Afin d’accompagner le lancement d’un nouveau produit dans une maladie rare pédiatrique permettant l’amélioration considérable de la vie de jeunes patients, nous recrutons aujourd’hui dans le cadre d’une création de poste un/une Chef de Produit France & Bénélux.



 

Profil souhaité

Sous la responsabilité de la Directrice Business Operations & Digital Maladies Rares, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle du plan marketing, à l’élaboration ainsi qu’à l’exécution de la stratégie marketing :



 



Planification stratégique et mise en œuvre opérationnelle



• Piloter la stratégie et le positionnement de la filiale dans les maladies rares, y compris pour le lancement d’un produit.



• Définir le positionnement du produit et les messages clés.



• Participer à l’élaboration du plan marketing et assurer son exécution avec des objectifs spécifiques pour différents publics et canaux.



• Développer du matériel promotionnel et environnement. Assurer le lien avec l'équipe globale pour la co-création des documents.



• Assurer le suivi de la validation des outils en collaboration avec les départements Médical, Réglementaire et Qualité, dans le respect des réglementations en vigueur.



• Assurer la veille concurrentielle produit et environnement et analyser les tendances du marché afin de faire évoluer les plans marketing.



• Assurer le suivi et le respect du budget.



 



Activités omnicanales



• Mettre en œuvre des actions de communication omnicanales sur le produit et l’environnement.



• Assurer la gestion et la mise à jour du site internet institutionnel.



• Assurer la gestion et la mise à jour du site internet à destination des professionnels de santé.



• Définir et mettre en oeuvre la stratégie de communication sur les réseaux sociaux, en créant des contenus adaptés pour renforcer la visibilité et favoriser l’engagement des audiences ciblées.



• Préparer et participer aux évènements nationaux et régionaux : Séminaires, Congrès, Symposiums.



• Concevoir le parcours client, piloter l’expérience client ainsi que définir les méthodes et stratégies digitales, tant au lancement que tout au long du cycle de vie du produit.



• Assurer le suivi de l'adoption, de la performance et du retour sur investissement des initiatives marketing afin de les ajuster si nécessaire pour atteindre les objectifs.



• Effectuer des visites régulières sur le terrain pour s'assurer que la fonction marketing est connectée à la réalité de la pratique clinique et aux besoins des équipes sur le terrain.



• Contribuer à la formation marketing des équipes de vente internes et des partenaires externes.



 



Alignement transversal



• Assurer un alignement transversal avec les équipes internes, notamment les affaires médicales, réglementaires, juridiques, financières ainsi que l'équipe globale.



• Participer activement à l'identification, au suivi et au développement des relations avec les principaux leaders d'opinion à travers la mise en oeuvre de projets.



• Assurer les relations avec les prestataires extérieurs : agences de communication, de relations publiques, de sociétés d'études et les imprimeurs.



• Connaître et suivre les codes de bonnes pratiques et les SOPs.



• Respecter les termes de la Charte d'Information Promotionnelle



• Connaître et respecter strictement la loi anti-cadeaux et les procédures de transparence.



• Respecter les obligations éthiques.

Compétences requises

• Formation supérieure (bac +5) en biologie, pharmacie, chimie ou équivalent.



• Expérience de 3 ans minimum en marketing dans l'industrie pharmaceutique ou biotechnologique, avec une double compétence scientifique et marketing.



• Une expérience dans les maladies rares et plus particulièrement dans les maladies neuromusculaires constitue un atout majeur.



• Compréhension approfondie de la gestion de produits, du développement et de l'exécution de campagnes omnicanales.



• Solides compétences en gestion de projet, en prise de décision et en lancement de produit.



• Esprit marketing orienté résultats, allié à une forte créativité.



• Familiarité avec les campagnes d’e-mailing, le système de gestion de campagnes, les outils d'interactions à distance, les supports interactifs, etc.



• Connaissance de la réglementation en termes de communication des produits de santé.



• Attitude flexible, axée sur le travail d'équipe et pragmatique.



• Une expérience sur le terrain serait un plus apprécié.



• Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (la connaissance d’autres langues européennes constitue un atout).

Informations du recruteur

Nom et prénom Guyonnet-Dupérat Aude
Adresse email aude@livingstone-rh.com

Lieu de la mission

La Bourse de l’Emploi est un site de recrutement dédié à l’industrie pharmaceutique, crée par le Leem, représentant les entreprises du secteur pharmaceutique en France. Le secteur emploie près de 100 000 personnes dans plus de 150 métiers.

Ce site a pour vocation la mise en contact de candidats avec des recruteurs des laboratoires pharmaceutiques et des industries de santé, à l'exclusion de tout autre secteur industriel ou commercial.

Pour toute demande d’information, contacter le Leem par mail à l'adresse suivante : contact.emploi@leem.org